LOH CONTEST # 144 [Eng/Esp] Economic Discrimination

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Mis buenos deseos para todas las damas de está comunidad, que nos ayuda a crecer y a empoderarnos, el tema a tratar es uno por lo que hemos luchado mucho y aunque se han alcanzado resultados, aún nos falta gran trecho por recorrer.


Con la anuencia de todas ustedes hoy quiero referirme a la discriminación económica de la Mujer,tristemente en muchos paises este sigue siendo un serio problema que se manifiesta de diversas formas , las más conocidas son :

◇La difereciacion de salarios, por igual trabajo las mujeres obtienen menor remuneración que los hombres, no todos los gobiernos han dictado resoluciones para la regulación de esta situación, esta diferencia ocurre en todos los sectores de la economía, podemos poner ejemplo el deporte las mujeres ganan menos que los hombres,incluso cuando han ofrecido mejores espectaculos y mejores resultados, eso lo podemos apreciar en el tenis , voleibol, la música etc.


◇Limitaciones para acceder al empleo

Esto ocurre abiertamente cuando a las mujeres se les niega la posibilidad de trabajar en determinados empleos, pues no se le concidera apta, como manejar determinada maquinaria o un transporte público, en otros casos por no tener la preparación adecuada ya que tienen menor posibilidad de preparacion, por diferentes razones que van desde que se les da prioridad a los hombres y el acceso a la preparación en determinadas áreas del saber, hasta que las mujeres tienen menos tiempo disponible por recaer sobre ellas toda la responsabilidad del hogar, por la persistencia de estereotipos de género .


◇Limitacion de créditos y financiamiento para iniciar o expandir sus negocios, lo que limita sus oportunidades económicas.


Estas son algunas de las formas en que se manifiesta la discriminación económica hacia las mujeres hoy en día.

En cuba el gobierno ha dictado un conjunto de leyes a favor de la mujer, esta prohibido legalmente cualquier forma de discriminación, la mujer tiene igualdad de salario por el mismo trabajo, igualdad para optar por diferentes puestos, se garantiza la licencia de maternidad e incluso la familia puede decidir quien va a gozar de ese privilegio segun sus intereses.

Sin embargo las administraciones de forma solapada dan preferencia a los hombres para ocupar las plazas, dirigir, o capacitarse porque la sociedad aún esta regida por patrones machistas y la mujer a pesar de todas las legislaciones que la amparan sigue llevando el cuidado de los hijos, padres,suegros y en general de la casa.

Es por eso que debemos seguir insistiendo en la educación de las nuevas generaciones y en la tomade conciencia de las actuales.


Es responsabilidad del gobierno, la escuela y todos lis factores de la sociedad, incluyendo a las propias feminas que no delegan responsabilidades bajo el falso mito de que como ellas nadie puede hacerlo, sin reconocer que todo va en la practica, a hacer se aprende haciendo.

Agradezco la oportunidad de expresar mi opinión y compartir ,todos los comentarios son bienvenidos. Las imágenes utilizadas son de mi propiedad tomadas con el celular Samsung Note 8.Utilice el traductor Yandex.

❤❤❤ Esp ❤❤❤

My good wishes to all the ladies of this community, which helps us grow and empower ourselves, the topic to be discussed is one that we have fought hard for and although results have been achieved, we still have a long way to go.


With the consent of all of you today I want to refer to the economic discrimination of women, sadly in many countries this is still a serious problem that manifests itself in various ways, the best known are :

◇the difference in wages, for equal work women get less remuneration than men, not all governments have issued resolutions for the regulation of this situation, this difference occurs in all sectors of the economy, we can give an example of sports women earn less than men, even when they have offered better shows and better results, we can appreciate that in tennis, volleyball, music etc.


◇Limitations to access employment

This happens openly when women are denied the possibility of working in certain jobs, because they will not be considered suitable, such as driving certain machinery or public transport, in other cases because they do not have the adequate preparation since they have less possibility of preparation, for different reasons ranging from men being given priority and access to preparation in certain areas of knowledge, to women having less time available because all the responsibility of the household falls on them, due to the persistence of gender stereotypes.


◇Limited credit and financing to start or expand their businesses, which limits their economic opportunities


These are some of the ways in which economic discrimination against women manifests itself today.

In Cuba, the government has enacted a set of laws in favor of women, this legally prohibited any form of discrimination, women have equal pay for the same job, equality to opt for different positions, maternity leave is guaranteed and even the family can decide who will enjoy that privilege according to their interests.

However, the administrations surreptitiously give preference to men to occupy the positions, direct, or settle down because society is still governed by macho bosses and women, despite all the legislation that protects them, continue to take care of children, parents, in-laws and in general of the house.

That is why we must continue to insist on the education of the new generations and on taking awareness of the current ones.


It is the responsibility of the government, the school and all the factors of society, including the own women who do not delegate responsibilities under the false myth that like them no one can do it, without recognizing that everything goes in practice, you learn to do by doing.

I appreciate the opportunity to express my opinion and share, all comments are welcome. The images used are my property taken with the Samsung Note 8 cell phone.Use the Yandex translator.
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It's not right nor fair for women to be paid less to do the same job as her male counterpart. Thank you for sharing and have a lovely day!

Most efficient means would be merit system implemented throughout, this would however still only be determined on experience, education and ability to perform given position.

Perhaps in time this will become more evident. Thanks for sharing and joining in, have a wonderful weekend !LUV

@joanstewart Thank you for commenting, I agree with you, it would be perfect that it will really work based on the merits knowledge etc, but we need society to understand, because it can be established like this and in practice sees us as having small children or being of childbearing age etc, that happens to us in many places. Let's hope that it will be almost soon. A hug❤

As a secretary to director of company, I took time off to raise my babies, when I returned it was as if one had lost ones memory must be childbearing, then started right at the bottom all over again....

Twelve years work bookkeeping/secretary, four years for children, followed by a further twenty-two working years in financial, always studying while working, eventually retrenched with B-BBEE 2008, went online learning new technology, life is never easy keep fighting for our rights

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Buena publicación amiga @osismi y muy cierto lo que dices. En realidad las sociedades est[an dise;adas bao preceptos machistas y todav[ia falta mucho para cambiar ese precepto. Gracias por compartir.
Hasta cuando es este concurso, porque quiero dar mi criterio.

@estelacha querida gracias por pasar y comentar en esto de la discriminación femenina hay mucho que decir. Me hubiera gustado mucho que participaras pero este contest termina3termina hoy.
Mira está comunidad todas las semanas pone un Contest, ya mañana debe estar la temática del 145. Espero que puedas entrar en este. Un abrazo.

@estelacha querida gracias por pasar y comentar en esto de la discriminación femenina hay mucho que decir. Me hubiera gustado mucho que participaras pero este contest termina hoy.
Mira está comunidad todas las semanas pone un Contest, ya mañana debe estar la temática del 145. Espero que puedas entrar en este. Un abrazo.

Muchas gracias por todo. Veré si puedo entrar en la 145. Saludos y muchas bendiciones

Dale... tu eres muy buena escribiendo. Saludos .❤

Muy cierta tu publicación! Es triste que aún en este tiempo se vea ese tipo de discriminación, que a pesar de que se ha corregido vale aclarar ,quedan puntos como los que comentaste que faltan por abolir completamente. La mujer es un eslabón fuerte en la sociedad entonces por qué no valorarla como tal?. Gracias por esta publicación. Saludos y bendiciones.

@arletis agradecida yo por tu lectura y comentarios, nos toca seguir luchando hasta que nos den el lugar que nos corresponde.
@arletis I am grateful for your reading and comments, we have to keep fighting until they give us the place that belongs to us.