[EN/PT-BR] We need to improve paternity leave!

in #hive-1538503 months ago

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One of the most beautiful moments a couple can have in their relationship is when their love extends to a new life, that is, when a beautiful little baby is born to fill their lives with so much love and affection. Of course, at first everything is new and requires a lot of work, stress and complicated moments arise, but all of this is small compared to the joy of having a life in your hands, smiling, growing and evolving together with you.. This synergy between bodies and souls is what I like to call family.

A detail related to the professional side that happens at this time of so many new things is that the mother, if she is employed (here in Brazil we say labor contract, signed card or CLT) ) it guarantees the right to 120 days of maternity leave. In the case of the father, there is paternity leave, but it is for much fewer days, in this case, only 5 consecutive days, which can be extended for another 15 days (totaling 20 days) depending on the company. So here we have an interesting point to talk about.

I can say that in society, there has always been that role of the working man and the housewife woman, things that have changed a lot in the current times, so with women conquering more and more your space in the job market, I believe that maternity leave has started to be used much more frequently. Why do men only have 5 days? Could it be more? Maybe a week or two, anyway, this is something that should be discussed and possibly improved also for those who want to be a real father to their children.

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When my daughter Sofia was born, I took the 5 days off to be able to stay at home and I confess that when I had to go back to work, I cried, with a mixed feeling of joy for having a daughter and sadness for having to leave her at home and worried about my wife and her, I think that this time should be longer, so that there is an increase of a synchronicity of love, affection and feelings between both. In this war that is being waged between men and women and vice versa, machismo and feminism, my opinion is that all of this only gets in the way. It is love that has to win in the end!

So if the role of women has been changing more and more, whether in the job market, equality of rights (and duties!), they have been increasingly conquering their freedom to live the way they want and not in that silly, caveman idea that A woman's job is behind a stove. Fathers also deserve "upgrades" to spend more time with their children and wives. We need to get rid of that idea that men are work machines, without feelings and that they look like ogre, this is also obsolete. If in the past, men as fathers did not care about their children, I believe that in recent times, many cry and get emotional when they see their children's development.

Therefore, I am very much in favor of paternity leave for fathers and in countries where it already exists, like here in Brazil, we deserve an improvement, after all, enjoying these first days with your children, when they are still so fragile and small, can be an enriching experience. for the father, as well as strengthening the first bonds of the relationship between them.

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Um dos momentos mais lindos que um casal pode ter em sua relação é quando o amor deles se estende para uma nova vida, ou seja, quando nasce um lindo bebezinho para encher a vida deles de muito amor e carinho. Claro que no começo tudo é uma grande novidade e dá muito trabalho, o estresse e os momentos complicados surgem, mas tudo isso é pequeno perto da alegria de ter uma vida em suas mãos, sorrindo, crescendo e evoluindo juntamente com você. Essa sinergia entre os corpos e almas é o que gosto de chamar de família.

Um detalhe voltado para o lado profissional que acontece nesse momento de tantas novidades, é que a mãe se estiver empregada (Aqui no Brasil dizemos vinculo trabalhista, carteira assinada ou CLT) ela garante o direito há uma licença maternidade de 120 dias. No caso do pai existe sim uma licença paternidade, mas é de bem menos dias, no caso, apenas 5 dias corridos, podendo ser ampliado por mais 15 dias (totalizando 20 dias) dependendo da empresa. Então aqui temos um ponto interessante para conversar.

Posso dizer que na sociedade, sempre existiu aquele papel do homem trabalhador e da mulher dona de casa, coisas que mudaram bastante com os tempos atuais, então com as mulheres conquistando cada vez mais o seu espaço no mercado de trabalho, acredito que a licença maternidade começou a ser utilizada com muito mais frequência. Por que para os homens temos apenas 5 dias? Poderia ser mais não? Talvez uma semana ou duas, enfim, isso é algo que deveria ser conversado e possivelmente melhorado também para aqueles que querem ser um verdadeiro pai para os seus filhos.

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Quando a minha filha Sofia nasceu, eu peguei os 5 dias corridos para poder ficar em casa e confesso que quando tive que voltar a trabalhar, chorei, como um sentimento misto de alegria por ter uma filha e tristeza por ter que deixar ela em casa e preocupado com a minha esposa e ela, penso que esse tempo deveria ser maior, para haver o aumento de uma sincronia de amor, carinho e sentimentos entre ambos. Nessa guerra que implantam sobre homem contra mulher e vice-versa, machismos e feminismos, a minha opinião é que isso tudo só atrapalha. É o amor que tem que vencer no final!

Então se o papel da mulher vem mudando cada vez mais, seja no mercado de trabalho, igualdade de direitos (e deveres!), elas vem conquistando cada vez mais sua liberdade de viver da forma como querem e não naquela ideia boba e das cavernas de que lugar de mulher é atrás de um fogão. Os pais também merecem “upgrades” para ter um tempo maior com seus filhos e esposas. Precisamos retirar um pouco aquela ideia de que o homem é uma máquina de trabalho, sem sentimentos e que se pareça com um ogro, isso também está obsoleto. Se antigamente o homem como um pai não se importava com seus filhos, acredito que de uns tempos para cá, muitos choram e se emocionam ao ver toda a evolução do seu filho.

Portando, sou super favorável a licença paternidade para os pais e nos países onde já existe, como aqui no Brasil, merecemos uma melhoria, afinal, curtir esses primeiros dias com os filhos, quando ainda são tão frágeis e pequenos, pode ser uma experiência engrandecedora para o pai, assim como fortifica os primeiros laços da relação entre eles.

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Five days for father is really injustice with him because father also struggles with mother in the journey of pregnancy as father also bears the stress and tension for his wife and for newborn baby.

This is the point I think about too, nowadays tasks are practically divided between men and women, so nothing is fairer than balancing these rights between the two.

You are right, men also need paternity leave so as to help assist the woman in taking care of the new born baby.

That's right, everyone helping each other as a real couple, sharing the housework and caring for their little one.

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Bzzz-rrr, Shiftrox! Tu tem um ponto super importante ali! Melhorar vez de paternidade é uma questão dejustiça para os papais também. Eles precisam de apoio também, ao lado das mamães. Laggg-bzzz, palavra! #hivebr

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'e o que falei no meu post. Tive a experiencia de ter dois recem nascidos em paises diferentes! No Brasil o sistema e bem injusto. Aqui tem duas licenças. A licença maternidade para as primeiras 15 semanas so para a mãe e depois tem 40 semanas que podem ser dividas entre pai e mãe.

Caramba que da hora, outra vida isso ai. Essa segunda que pode ser dividida seria bem interessante, mas acho difícil acontecer aqui no Brasil

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Paternity leave should be longer than 5 days 😐

Dads need time to bond and get used to their new role.. extending this leave is crucial for building a strong family connection right from the start 👀

It’s definitely time for an upgrade @shiftrox 🙌

Hi, it's great to have your comment on my post!

Exactly, I think we could have more than 5 days to create a greater bond and help our wives. It would be great to spend more time with our baby and bond with him. Thanks and see you next time!

Aqui no Brasil é mais facil criar uma lei para reduzir a licença-maternidade. Quem sabe cria um licença de tempo igual para homens e mulheres. As mulheres não querem direitos iguais. rsrsrs

Brincadeiras a parte, mas os homens merecem mais um pouco de atenção!

concordo com você nisso viu, ta mais fácil diminuírem o tempo da licença maternidade mesmo kkk, esse Brasil não é para os fracos kkk.

Merecíamos mais mesmo nesse quesito

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